A Facebook-on küldött ki idézést a bíróság
Egy új-zélandi bíróság törvényesnek fogadta el és rögtön alkalmazta is azt az eljárást, amelynek keretében ismert lakcím híján a Facebook közösségi oldalon továbbítottak valakinek egy hivatalos idézést.
A hír újabb megerősítés lehet azok számára, akik attól tartanak, hogy a tömegkommunikáció forradalma egyúttal a magánszféra fokozatos eltűnését eredményezi; lám, még egy jó kis sikkasztás után sem lehet elbújni a bolygó másik felén. Annyi azonban most már bizonyosnak látszik, hogy a mindennapok és az üzleti élet után más területeken, például a jogalkalmazásban is idomulni kell az internet hozta változásokhoz.
Kapcsolódó cikkek
- Megölte testvérét a Playstation-ért
- Vállalatok a Facebookon: szabályok nélkül
- Háromszázezer forintos tartozás a Facebook-on
- Személyes profiljaik újbóli beállítását kérik a Buzz használóitól
- A Facebook-on bukott le a maffiavezér
- Az emberek négyötöde alapvető jognak tartja az internetet
- 15 évet kapott a Facebook-on zsaroló teenager
- Már 400 millióan vannak a hatéves Facebookon
- A Facebook az élet nélkülözhetetlen részévé válhat
- Videófeltöltés csakis engedéllyel
E-világ ROVAT TOVÁBBI HÍREI
Tökéletesre csiszolt autóval döntené meg világrekordját a Széchenyi-egyetem hallgatói csapata
A SZEnergy Team tavaly májusban az energiahatékonysági és az autonóm kategóriát is megnyerve, kettős győzelemmel és saját korábbi világcsúcsát megdöntve zárta a világ legnagyobb energiahatékonysági versenyét, a Shell-Eco Marathont. A győri Széchenyi István Egyetem csapata idén a szokásosnál is magasabbra tette a lécet: a cél a dupla címvédés, ha lehet, újabb világrekorddal. Mielőtt elutaztak volna a verseny helyszínére, bemutatták elkészült fejlesztéseiket.
A Continental budapesti gyára „Megbízható Munkaadó” díjat kapott
A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) idén többek között a Continental budapesti telephelyét, a Continental Automotive Hungary Kft.-t díjazta a „Megbízható Munkaadó” címmel – melyet 2022-ben a teljes magyarországi Continental csoport nyert el. A rangos díjat az újonnan bevezetett szabályok értelmében a győztes az eddigi kettő helyett, immáron három évig tudhatja magáénak. Az elismeréssel azon cégeket tüntetik ki, amelyek példaértékű módon gondoskodnak dolgozóik munka-, valamint életkörülményeiről.