Létszámnövelés a Nokia budapesti Pénzügyi Adminisztrációs Központjában
A Nokia új munkatársakat vesz fel a budapesti Pénzügyi Adminisztrációs Központjába (Shared Accounting Services). 2008 második félévére a budapesti központban dolgozó Nokia-alkalmazottak száma, az új munkavállalókkal együtt, a kétszeresére, közel 400-ra bővül.
A Nokia egyik regionális Pénzügyi Adminisztrációs Központja 2005 óta működik Magyarországon. A magyarországi központ helyszínének kiválasztásában több szempont játszott szerepet, a legfontosabbak ezek közül a Nokia markáns magyarországi jelenléte, a rendelkezésre álló képzett munkaerő, végül, de nem utolsósorban pedig az ország központi fekvése.
„A központba angol nyelvismerettel rendelkező, pénzügyi szakon végző főiskolásokat keresünk – mondta el Pintér Mónika, a Pénzügyi Adminisztrációs Központ magyarországi igazgatója. − Több főiskolával és egyetemmel szorosan együttműködünk annak érdekében, hogy olyan hozzáértő és elkötelezett embereket találjunk, akik osztják a jövőről alkotott elképzeléseinket és értékeinket” − tette hozzá.
Az állásajánlatokkal kapcsolatos további információ.
Kapcsolódó cikkek
- Ismét perbe hívja a Nokia az Apple-t
- Nokia: három új mobil és új marketing igazgató
- Bővítik a Nokia komáromi gyárát, 300 millió legyártott készülék
- Fotónyomtatás Nokia hálózaton keresztül
- Nokia: bemutatkozott az N73 és N93
- Nevezetes Nokia-negyedév
- Hosztolással bővül a Nokia Services portfoliója
- Nokia: Nseries roadshow Budapesten
- Nokia-WWF telefongyűjtő akció: régi telefonért plüssmaci
- Nokia Nseries: multimédia-kaland
Infogazdaság ROVAT TOVÁBBI HÍREI
Növényvédelmi drónpilótaképzést indít a Széchenyi-egyetem, az ABZ Drone és a CloudIA
A Széchenyi István Egyetem, az ABZ Drone Kft. és a Cloud for Intelligent Airplace Zrt. (CloudIA) együttműködési megállapodást kötöttek, amelynek keretében növényvédelmi drónpilóta-képzést indítanak, először május végén. Az oktatás az Albert Kázmér Mosonmagyaróvári Karon valósul meg, elérhetővé téve a legmagasabb szintű drónképzést a régió szakemberei számára.
Mitől lesz okos a jövő hálózata
A jövőben a megújuló energiaforrások arányát növelnék a legtöbben, 2030-ra pedig a digitalizáció és az energiaellátás zöldülése a legmarkánsabban megmutatkozó igény - derül ki az E.ON Hungária Csoport reprezentatív kutatásából. A vállalatcsoport felkészülve a jövő kihívásaira, az elkövetkező években 1 milliárd eurót tervez költeni áramhálózatának fejlesztésére Magyarországon és folyamatosan keresi és alkalmazza azokat a megújuló energia használatát segítő innovatív eszközöket, amelyek a hálózat stabilitását és rugalmasságát szolgálják.
Megváltás lehetne, a bankok mégis hadilábon állnak a mesterséges intelligenciával
A bankok mindössze 6%-a készített ütemtervet a mesterséges intelligencia tömeges méretű kiaknázására. Míg a banki alkalmazottak tárt karokkal fogadják az MI beépítését, a bankok nehezen integrálják azt.
K&H: Kate tiszta nyereség
Tavasztól a kis- és középvállalkozásokat is segíti Kate, a K&H digitális pénzügyi asszisztense. A mesterséges intelligencia-alapú megoldás egyetlenként az országban hangalapú utasításokat is megért és végrehajt, egyben felveszi a versenyt a legfejlett technológiákkal.
Nagy a magyar cégek lemaradása a kisgyermekes anyák foglalkoztatásában
A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) adatai szerint az országban körülbelül 300 ezer főnyi potenciális munkaerő áll rendelkezésre, bár ez a szám régiónként változó. A jelenlegi gazdasági helyzetben kiemelt szükség van a kisgyermeket nevelő anyák munkaerőpiaci reintegrálásának fokozott támogatására.